FORMATS DU CAMPUS

Au programme : conférences, débats, ateliers expérientiels...

CONFERENCES

Des temps forts qui donnent la parole à de grands noms du management et de l'innovation : dirigeants, managers, chercheurs, penseurs et entrepreneurs

LES CONFERENCES

DEBATS

Quatre débats autour de thèmes clefs de l'innovation managériale


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LES DEBATS

ATELIERS EXPERIENTIELS

L'occasion d'expérimenter les méthodologies les plus innovantes en matière de management
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LES ATELIERS

LIBRAIRIE

Un espace dédié à la découverte des bibliographies des intervenants du Campus et aux séances de dédicace

CAFE DES PARTENAIRES

Envie de poursuivre la discussion avec l'un de nos intervenants ? Le café des partenaires c'est 3 espaces dédiés :  rencontre des sponsors du Campus, networking, discussions autour d'un verre 

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PARTICIPANTS

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ATELIERS EXPERIENTIELS

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INTERVENANTS

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HEURES DE PROGRAMME

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PARMI LES INTERVENANTS...

Richard Barrett​
Penseur britannique des systèmes de valeurs, Richard Barrett a fondé aux US le Barrett Values Centre dont les méthodes sont internationalement reconnues. Elles permettent d'évaluer cohérence et la performance de la culture des collectivités humaines, que ce soit à la maille d’une organisation ou d’une nation.

Claire Sentenac
International Medical Communication Director  pour L'OREAL ACTIVE COSMETICS. Formée à la Communication Non Violente (CNV) par son entreprise il y a 8 ans. . Méthodologie dont elle peut aujourd'hui témoigner de l'efficacité.​

Axel Dauchez
Entrepreneur et chef d'entreprise il a dirigé Deezer de 2010 à 2014 puis présidé Publicis France. En 2016 il lance la start-up Make.org. Cette "civic-tech" utilise la technologie pour renforcer le lien démocratique entre citoyens et politiques. 

Emery Jacquillat
Entrepreneur, il a fondé le groupe Matelsom qu’il préside depuis sa création, en 1995. Le développement du e-commerce a permis à son groupe de multiplier les acquisitions et de croître fortement. En 2009, il reprend la Camif qu’il relance en misant sur les actifs immatériels de cet ex-fleuron de la VPC et sur le made in France. 
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Martin Sande
​Consultant et facilitateur Suédois, fondateur de Dialogues à Göteborg. Il a été consultant pendant 17 ans au sein de PREERA, cabinet de conseil en stratégie et management. Il est l’auteur du livre publié par PREERA en 2014 : « From Arrogance to Intimacy: A handbook for active democracies ».
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​Gilles Babinet
Premier président du Conseil national du numérique, il est le « Digital champion » de la France auprès de la Commission européenne et contribue à la promotion d'une société numérique en France. Entrepreneur, auteur, spécialiste du Big Data et de la blockchain, il s’attache aux questions éthiques liées à l’utilisation des données personnelles.

Bernard Toulemonde
Professeur de droit public à la Faculté de droit de Lille il a longtemps exercé des fonctions de responsabilité dans l’éducation nationale : directeur des affaires générales, directeur de l'enseignement scolaire, recteur d'académie ou encore inspecteur général. Fort de son expérience du système éducatif il livre ses réflexions dans un ouvrage pour transformer cette immense administration.
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Beatrice Moulin
​Entrepreneuse, elle est la co-fondatrice de Switch Collective, la start-up qui accompagne les entreprises et les individus dans la réinvention du travail.
​En 1 an et demi, elles ont formé, avec son associée, plus de 1000 pionniers du travail de demain et organisent régulièrement des ateliers et des conférences sur les futurs modes de travail.
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Martin Richer
Ancien directeur du marketing d’Oracle Europe et Vice-Président Europe de BroadVision, il  rejoint le Groupe Alpha en 2003. Il  assume la direction générale de sa filiale la plus importante de 2007 à 2011. Depuis 2012, il exerce ses activités de conseil dans le domaine de la responsabilité sociétale des entreprises (RSE).

Laurent Bibard​
Titulaire de la ​Chaire de la complexité Edgar Morin de l’ESSEC. Docteur en philosophie et en économie, son travail porte sur les dynamiques de vigilance et d’éthique dans un contexte d’incertitude.

Karoline Strauss
Professeure associée à l'ESSEC Business School, spécialiste du comportement organisationnel. Ses travaux de recherche portent notamment sur la proactivité des individus et des groupes au sein des organisations

Emmanuelle Le Nagard
​Professeure à l'ESSEC Business School depuis 1997 elle est également Directrice de Recherche à l'Université Paris Dauphine. Ses travaux se focalisent - notamment - sur les questions d'innovation pédagogique.​

Alexis Michalik
Auteur, comédien et metteur en scène Il se fait connaître en 2011 avec "le porteur d'histoire" qui lui vaudra son premier Molière en 2014. Depuis le succès - critique et public - est total. En 2016, sa nouvelle pièce "Edmond" lui apporte la consécration puisqu'elle remporte 5 Molières. 
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Claude Champagne
Canadien, il est le concepteur - avec Adrien Payette - de la méthode des groupes de codéveloppement professionnel et managérial. Cette méthode crée un climat et un processus permettant de s'impliquer, de réfléchir activement sur sa pratique et de faire évoluer ses propres modèles d'action. ​​
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Fan Hui
Joueur de Go professionnel et champion d’Europe, auteur du livre "L'âme du Go", il participe à de nombreux tournois internationaux. Battu en 2015 par AlphaGo, un programme d’intelligence artificielle conçu par Google, Fan Hui reconsidère et enrichit depuis sa façon de jouer.

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Arnaud Gangloff
 Président-directeur général de Kea & Partners, acteur de référence du conseil de direction générale. Depuis plus de quinze ans, il porte les travaux de R&D sur la transformation des organisations.


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Juliette de Maupeou 
​Entrepreneuse et consultante, elle a été en charge de la transformation digitale des activités industrielles du groupe Total, après avoir exercé différentes fonctions de gestion des ressources humaines.
Elle a fondé et animé un Think Tank Corporate de jeunes managers, réseau interne de veille, de prospective et d’innovation participative.

Isaac Getz​
Professeur à l’ESCP Europe, Isaac Getz est l’un des concepteur de « l’entreprise libérée ». Auteur de nombreux ouvrages il oriente son travaille dans le domaine du comportement organisationnel.

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Pascal Demurger
Ancien fonctionnaire il est directeur général de la MAIF depuis 2009. Dès sa nomination, il a entrepris un vaste plan de modernisation de la mutuelle axé autour de la transformation numérique, du managementet et de l'économie collaborative.   

Jean Staune
Essayiste et chercheur il est le fondateur de l'université interdisciplinaire de Paris et l'auteur de nombreux ouvrages en philosophie des sciences. Egalement enseignant et consultant en management, il est chargé de cours dans le MBA du groupe HEC.

David Autissier​
Directeur de la Chaire ESSEC du changement et de la Chaire ESSEC Innovation Managériale et Excellence Opérationnelle, ses travaux traitent des problématiques de changement et de management dans une perspective de recherche-action avec des entreprises.
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Michel Hervé
​Président du groupe qui porte son nom, spécialisé dans le génie thermique et l’énergie, maire de Parthenay durant deux décennies, député des Deux-Sèvres entre 1986 et 1988, député européen de 1989 à 1994 et professeur associé à l’université Paris VIII. Il est un pionnier de la démocratie participative, qu'il fait vivre - avec succès - depuis 40 ans au sein du groupe Hervé. 
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Les Baroudeurs 
Les « baroudeurs de l’innovation managériale » sont nés en 2016 sous l’impulsion de deux étudiant, Léo et François. Ils entreprennent un tour du monde à la rencontre des hommes et des femmes qui construisent le management de demain. Après avoir visité une quarantaine d’entreprise, dans plus d’une dizaine de pays, ils passent le flambeau en 2017 à Hugo et François qui poursuivent l’aventure.​

Michel Desjardins
Président fondateur de l’Association Québécoise du codéveloppement professionnel (2011-2016) s'intéresse plus particulièrement aux personnes et aux organisations qui veulent se développer et grandir dans un monde de plus en plus complexe. 


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Patrick Ferraris 
​ Directeur Général de Capgemini Consulting en France,  il aide les directions générales des grandes entreprises et institutions publiques à bâtir leur stratégie et à conduire leur transformation numérique. Il est Ingénieur civil des Ponts et Chaussées et diplômé du MIT.

BILLETTERIE

 

THEMES

Découvrir et pratiquer la sociodynamique

Faire l'expérience du codéveloppement

Manager par les cultures et les valeurs

Serious game et idéation 

Inspirer son management de l'expédition Shackelton

Pratiquer le Design Thinking

L'entreprise libérée

Manager comme un joueur de Go

La démocratie en entreprise

Le transhumanisme dans les organisations 

Responsabilité sociétale des entreprises

Management en mode start-up

 

PARTENAIRES

 

 

Qui est le chef, le capitaine de l’équipe ou celui qui a le ballon ?

L’Institut de la sociodynamique (ISD) est une association régie par la loi de 1901 née le 17 octobre 2014. Elle a été créée suite à l’événement "Le Temps des Hommes" qui s’est tenu en janvier 2013 autour de la sociodynamique et en hommage à son créateur Jean-Christian Fauvet.

Durant plus de quarante ans, Jean-Christian Fauvet a mené et animé des travaux de recherche en management rassemblés sous le terme de sociodynamique. Grâce à la pertinence et à l’extraordinaire pédagogie de ses approches, il a formé plus de vingt mille managers et consultants qui ont largement essaimé. Les outils de la sociodynamique font aujourd’hui partie des classiques du management. ​

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